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    00163管理心理学高频200道

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    试题序号

    强化管理的原则包括

    • A、要依照强化对象的不同采用因人而异的原则
    • B、小步子前进，分阶段设立目标与强化的原则
    • C、及时反馈的原则
    • D、不固定时间、频率、间隔的强化原则
    • E、正强化比负强化更有效的原则
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    个性差异主要表现在哪两个方面？

    • A、智力与体力
    • B、个性倾向性与特征
    • C、年龄与性别
    • D、学历与经验

    “霍桑实验”，其实验步骤分为四个阶段，其中第一阶段是

    • A、职工福利措施实验
    • B、态度和意见调查
    • C、团体行为（绕线室）的观察研究
    • D、工作物理环境实验

    试述意见沟通的障碍及其障碍解除方法。

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